为持续构建公司内部人才储备梯队，系统性提升后备人才的综合素养与业务能力，四川清香园调味品股份有限公司精心策划的“中坝书院”培训项目于日前正式拉开帷幕。随着首期培训（即第一讲）的成功举办，标志着公司战略性人才培养计划已迈入全面、深入的实施阶段。

本次开课第一讲荣幸邀请到公司总经理姬一澜先生亲自授课。姬总结合公司长期发展战略与一线业务实践场景，为全体学员带来了一堂内涵深刻、极具启发性的开篇课程。课程内容紧扣时代脉搏与公司实际，旨在引导学员立足岗位、拓宽视野、提升经营思维。

培训现场气氛专注而热烈。来自公司各部门的21名首批入库学员齐聚一堂。这批学员均经过部门严格推荐与综合筛选，覆盖了从员工级、班组级、主管级到经理级的多个层级核心骨干。在课堂上，学员们全神贯注、积极互动，展现了极高的学习热情与求知欲。课程中精心设置的互动环节，有效激发了学员的深度思考与交流碰撞，使课程内容深入人心。

 “中坝书院”年度培训规划系统全面，课程体系涵盖 “通用素养”、“通用技能”与“专业技能” 三大核心模块。项目遵循 “月度双训” 的节奏常态化推进，确保学习持续深入。为保障培训实效，书院配套建立了科学、严格的考核与管理制度，采用 “理论笔试+口头问答+现场实操” 相结合的多元化考核方式。所有学员的考核成绩将完整录入其 “个人成长档案”，并作为未来岗位调配、职级晋升、评优评先的关键依据，切实推动学习成果向实际工作能力与组织效能的转化。

首期培训的顺利开展，不仅为全体学员打开了系统性、进阶式学习的大门，更向全体员工传递了公司“重视人才、投资未来、共享成长” 的坚定信念与决心。未来，“中坝书院”将作为公司核心的人才锻造平台持续运营，致力于培养更多“一岗多能、复合发展” 的业务骨干与管理中坚，为清香园的长远、高质量发展持续注入澎湃的人才动力与智慧动能。